HR Generalist

Bidang Zahra Kebab · 📍 Parepare, Sulawesi Selatan · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 3.000.000 – Rp 6.000.000 per month
Bidang Zahra Kebab, sebuah restoran kebab yang terkenal di Parepare, sedang mencari seorang HR Generalist yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Kami mencari seseorang yang dapat membantu kami dalam mengelola sumber daya manusia dengan baik dan efisien. Anda akan bertanggung jawab atas berbagai aspek HR, termasuk rekrutmen, pengembangan karyawan, dan memastikan kebijakan perusahaan diterapkan dengan baik.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Membantu dalam proses rekrutmen, termasuk membuat iklan pekerjaan, menyaring lamaran, dan melakukan wawancara.,Mengelola data karyawan dan memastikan semua informasi pribadi dan profesional disimpan dengan baik.,Membantu dalam pengembangan karyawan dengan menyusun program pelatihan dan pengembangan.,Memastikan kebijakan perusahaan tentang kehadiran, cuti, dan kinerja diterapkan dengan baik.,Membantu dalam mengelola hubungan buruh dan memastikan lingkungan kerja yang positif.,Membantu dalam mengelola proses penggajian dan memastikan semua karyawan mendapatkan pembayaran yang tepat waktu.,Mengumpulkan dan menganalisis data HR untuk membantu dalam pengambilan keputusan.,Bekerja sama dengan manajemen untuk mengembangkan strategi HR yang sesuai dengan tujuan perusahaan.

🎓 Kualifikasi & Syarat

S1 atau D4 di bidang Human Resource Management, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.,Minimal 2 tahun pengalaman sebagai HR Generalist atau peran HR terkait.,Memiliki pengetahuan yang kuat tentang hukum dan peraturan terkait sumber daya manusia.,Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan dapat bekerja dengan berbagai tingkat manajemen.,Memiliki kemampuan analitis yang baik untuk mengumpulkan dan menganalisis data.,Memiliki kemampuan organisasi yang baik untuk mengelola berbagai tugas dan deadline.,Memiliki kemampuan untuk bekerja dalam tim dan mampu beradaptasi dengan lingkungan kerja yang dinamis.,Memiliki kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dapat mengambil keputusan dengan cepat.

🛠️ Keahlian

Kemampuan berbahasa Indonesia dan Inggris yang baik.Kemampuan menggunakan perangkat lunak HR seperti SAPOracleatau sistem HR lainnya.Kemampuan untuk melakukan wawancara dan evaluasi kinerja yang objektif.Kemampuan untuk mengembangkan dan mengimplementasikan program pelatihan karyawan.Kemampuan untuk mengelola hubungan buruh dan memastikan kepuasan karyawan.Kemampuan untuk mengumpulkan dan menganalisis data HR untuk membantu dalam pengambilan keputusan.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait